Abogado(a) Junior

Noe encontramos en la búsqueda de un(a) abogado(a) junior que quiera crecer profesionalmente en nuestro equipo Legal. Su enfoque principal será el Derecho Público y la Contratación Pública. También apoyará otras áreas de la práctica, como Derecho Corporativo, Laboral y Notarial, según las necesidades de los clientes y del equipo. La persona seleccionada trabajará de cerca con el abogado a cargo, participando en asuntos reales desde el primer día, con acompañamiento y retroalimentación constante. Buscamos a alguien con ganas de aprender, versátil, que asuma con seriedad cada encargo y que disfrute trabajar en equipo. ¿Qué harás? Derecho Público y Contratación Pública
• Apoyar a clientes oferentes y adjudicatarios en procedimientos de contratación pública, desde el análisis del pliego hasta la ejecución contractual.
• Revisar pliegos de condiciones, ofertas, contratos administrativos, órdenes de inicio, adendas, modificaciones contractuales y documentación relacionada.
• Redactar criterios legales, escritos, recursos de objeción, apelación y revocatoria, y respuestas a audiencias y prevenciones.
• Dar seguimiento a expedientes y trámites ante la Contraloría General de la República, instituciones públicas y municipalidades. Apoyo a otras prácticas
• Derecho Corporativo, con la preparación de actas, poderes, certificaciones, reformas estatutarias, declaraciones ante el RTBF y mantenimiento societario.
• Derecho Laboral, con la revisión de contratos de trabajo, políticas internas, cálculos de extremos laborales, finiquitos y apoyo en procedimientos disciplinarios.
• Derecho Comercial e Inmobiliario, con la revisión de contratos y apoyo en estudios registrales y procesos de debida diligencia.
• Gestiones notariales y registrales vinculadas con los asuntos asignados. Tareas transversales
• Investigar normativa, jurisprudencia y pronunciamientos administrativos aplicables a cada caso.
• Mantener ordenados y al día los expedientes, plazos y controles internos de la práctica. Requisitos
• Licenciatura en Derecho.
• Incorporación vigente al Colegio de Abogados y Abogadas de Costa Rica.
• Entre 2 años de experiencia profesional (bufetes, asesoría legal o sector público).
• Conocimientos en Derecho Administrativo y en la Ley General de Contratación Pública N.° 9986 y su Reglamento.
• Conocimientos generales de Derecho Corporativo y Laboral.
• Excelente redacción jurídica, capacidad de análisis y orden en el manejo de plazos.
• Manejo de Microsoft Office (Word avanzado, Excel y Outlook).
• Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida y desplazarse a instituciones cuando el asunto lo requiera. Valor agregado
• Habilitación vigente como notario(a) público(a), con protocolo activo.
• Especialidad o posgrado en Derecho Notarial y Registral, Derecho Público, Contratación Administrativa o Derecho Laboral.
• Experiencia previa en procedimientos de contratación pública, idealmente desde la posición del oferente o de una proveeduría institucional.
• Conocimiento y manejo de SICOP.
• Experiencia en la elaboración de recursos administrativos.
• Experiencia en trámites ante el Registro Nacional.
• Inglés B2 o superior. El perfil que buscamos
• Una persona responsable y comprometida, que cumple plazos y avisa a tiempo cuando algo se complica.
• Versátil y con disposición para atender asuntos de distintas áreas sin perder el orden ni la calidad.
• Receptiva a la retroalimentación y con disposición para trabajar bajo la guía y revisión de un abogado senior.
• Proactiva, curiosa y con iniciativa para investigar antes de preguntar, pero sin temor a consultar.
• Cuidadosa con el detalle.
• Discreta con la información de los clientes y con criterio ético.
• Un buen compañero o compañera, colaborativo, respetuoso y con buena actitud ante la carga de trabajo. Lo que ofrecemos
• Formación práctica y acompañamiento directo, con exposición a varias áreas del Derecho.
• Exposición a clientes nacionales e internacionales y a asuntos de alta relevancia.
• Pertenencia a una red global de firmas profesionales.
• Modalidad de trabajo híbrida.
• Un ambiente de trabajo colaborativo, con oportunidades reales de crecimiento.