Asistente de Mantenimiento Hotelero

hace 1 mes


San Francisco, Heredia, Costa Rica Marriott International, Inc A tiempo completo

Descripción del Empleo

Nuestra empresa Marriott International, Inc. busca un Asistente de Mantenimiento Hotelero para unirse a nuestro equipo en Costa Rica Marriott Hotel Hacienda Belen.

Resumen del Puesto

Este puesto requiere la capacidad de trabajar en un ambiente dinámico y mantener el alto nivel de servicio que nuestros huéspedes esperan. Será responsable de realizar tareas relacionadas con el mantenimiento de las habitaciones, incluyendo la limpieza, organización y reparación de elementos.

Responsabilidades del Trabajo

- Realizar la limpieza y preparación de las habitaciones antes de su ocupación
- Organizar los elementos de escritorio, muebles y electrodomésticos
- Limpiar el polvo, pulir y eliminar marcas de las paredes y los muebles
- Aspirar las alfombras y realizar tareas de limpieza de pisos
- Reemplazar cortesías y suministros de las habitaciones
- Dar la bienvenida a los huéspedes y atender sus solicitudes
- Colaborar con otros departamentos para asegurar un servicio excelente

Requisitos del Trabajo

Experiencia Laboral

No se requiere experiencia laboral afín, pero se valorará cualquier experiencia anterior en el sector de hoteles o servicios similares.

Educación

Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED).

Licencia o Certificación

No se requiere licencia o certificación específica.

Condiciones de Trabajo

Se requiere capacidad para estar de pie, sentado o caminar durante períodos prolongados, así como movimientos repetitivos. El puesto implica un aspecto profesional con uniforme limpio.

Salario

El salario estimado es de $2500-$3000 CRC al mes, dependiendo de la experiencia y las habilidades del candidato.

Vacunas y Seguridad

Es necesario haber completado todas las vacunas recomendadas por la salud pública y cumplir con las normas de seguridad establecidas por la empresa.

Incentivos y Beneficios

Recibirá apoyo dentro y fuera del lugar de trabajo, lo que incluye compañeros con espíritu de trabajo en equipo, una administración motivadora, programas de bienestar, oportunidades de aprendizaje y desarrollo, descuentos para habitaciones de hotel y alimentos, así como programas de reconocimiento.

Prioridad de la Empresa

Nuestra prioridad es hacer sentir a nuestros empleados tan bienvenidos como nuestros huéspedes. Deseamos que sepa que es importante para nosotros y que generará un impacto en su función y será muy valorado.

Contacto

Para más información sobre este puesto y cómo aplicar, visite nuestro sitio web de oportunidades de empleo en Marriott International, Inc.



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