Recursos Humanos Estratégico
hace 6 días
**Desarrollo y Liderazgo**: Administrar el proceso de contratación implica preparar la documentación de ingreso del nuevo empleado, lo que nos permite brindar una bienvenida acogedora y establecer las expectativas para su éxito en la empresa.
**Comunicación y Colaboración**: Impartir la inducción pertinente sobre la empresa es fundamental para asegurarnos de que todos los nuevos miembros se sientan integrados y puedan contribuir al equipo de manera efectiva.
**Capacitación y Desarrollo**: Coordinar la capacitación de los nuevos miembros del personal es crucial para ayudarles a adquirir las habilidades y conocimientos necesarios para desempeñar sus funciones con éxito. Además, llevamos el registro de los empleados y de las quejas o reclamos, lo que nos permite identificar áreas de mejora y tomar medidas correctivas oportunas.
**Registros y Reclamaciones**: Organizar y administrar las consultas del personal y los procedimientos de quejas o reclamos es un aspecto clave de nuestro rol, ya que nos permite proporcionar atención rápida y eficaz a las inquietudes de nuestros colaboradores.
**Seguimiento y Resolución**: Hacer seguimiento a las quejas o reclamos de los sindicatos y negociar la fijación de apelaciones y disputas requiere habilidad y resolución, pero es fundamental para mantener relaciones laborales positivas y resolver conflictos de manera constructiva.
**Administración y Documentación**: Completar y coordinar la administración y la documentación relacionada con las transacciones del personal, incluyendo transferencias, ascensos, despidos o renuncias, es un aspecto crítico de nuestro trabajo, ya que nos permite mantener registros precisos y garantizar que todos los procesos se lleven a cabo de manera legal y ética.
**Nomina y Beneficios**: Gestionar la selección de horas y las solicitudes de vacaciones, realizar las auditorías de la nómina y demás programas de Recursos Humanos y recomendar las medidas correctivas, dar respuesta a cualquier inquietud referente a la nómina, así como dar respuesta a cualquier inconveniente relacionado con los beneficios o compensaciones y reconciliar los balances pertinentes, son parte integral de nuestro trabajo diario.
**Medidas de Seguridad**: Suministrar medidas de seguridad que garanticen la confidencialidad de Recursos Humanos y de la información sobre relaciones laborales es fundamental para proteger la privacidad de nuestros colaboradores y garantizar que nuestra organización cumpla con todas las leyes y regulaciones aplicables.
**Archivo y Destrucción**: Hacer seguimiento de los archivos confidenciales a los fines de garantizar que se estén llevando de manera óptima y oportuna, organizar los expedientes correspondientes a los casos de la terminación de la relación laboral, así como garantizar su resguardo y posterior destrucción cuando sea requerido, son aspectos importantes de nuestro trabajo que requieren cuidado y atención meticulosa.
**Salud y Seguridad Laboral**: Ser parte del comité de salud y seguridad laboral nos permite trabajar de manera cercana con nuestros colaboradores y abordar cualquier riesgo potencial antes de que se convierta en un problema real.
**Eventos Internos**: Gestionar la coordinación de eventos internos, sean recreativos o de capacitación, nos permite mejorar la comunicación y la colaboración dentro de la organización y promover un ambiente de trabajo positivo y motivador.
**Legislación Laboral**: Velar por el cumplimiento de la legislación laboral aplicable es fundamental para evitar problemas legales y asegurarnos de que nuestras prácticas y políticas sean justas y equitativas para todos nuestros colaboradores.
**Requisitos**: Estudios en Recursos Humanos o su equivalente en experiencia, orientado a resultados, cumplimiento metas, manejo de paquetes office (Excel avanzado), flexibilidad y adaptación al cambio, experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
**Horario**: 8:00 a 5:30 pm
**Código de vestimenta**: Business Casual
**Beneficios**: Oportunidad de crecimiento, todos los beneficios de ley, salario: USD 571
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Gerente de Recursos Humanos Estratégico
hace 13 horas
San José, San José, Costa Rica Inchcape A tiempo completoGerente de Recursos Humanos Estratégico - CARCAM/MACAMNuestra Vicepresidencia de Personas busca a un Talent & Development Lead que se encargue de liderar y facilitar la agenda de Talento y Desarrollo en nuestra región.Entre sus responsabilidades figuran:Liderar estrategias, actividades, programas y herramientas regionales de gestión de talentos para...
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Gerente de Recursos Estratégicos
hace 3 días
San José, San José, Costa Rica Bds Asesores Jurídicos A tiempo completoBienvenido a Bds Asesores Jurídicos, donde buscamos innovadores que nos ayuden a crecer y mejorar nuestra empresa.Funciones del PuestoComo gerente de recursos estratégicos, tendrás la oportunidad de liderar proyectos de reclutamiento y selección de personal para tecnología, así como desarrollar estrategias para mejorar la gestión de recursos...
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Gerente de Recursos Humanos Estratégico
hace 4 días
San José, San José, Costa Rica Catenon A tiempo completo**Descripción del Puesto**Catenon busca a un profesional experimentado en recursos humanos para ocupar el puesto de Director de Recursos Humanos en nuestra oficina en Costa Rica. El candidato seleccionado será responsable de liderar el equipo de recursos humanos y contribuir a la estrategia empresarial.**Funciones**Liderar el equipo de recursos humanos y...
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Asistente de Recursos Humanos Virtuales
hace 5 días
San José, San José, Costa Rica Gao Tek Inc. A tiempo completoLa pasantía en recursos humanos ofrece una oportunidad única para desarrollar habilidades prácticas y contribuir al crecimiento organizacional de GAO Tek Inc. En este rol, se combinarán responsabilidades tradicionales con tareas estratégicas para apoyar la presencia en el mercado.Funciones clave:Recaudar información sobre candidatos y comunicarse con...
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Administrador de Recursos Humanos Estratégicos
hace 17 horas
San José, San José, Costa Rica Bildtek A tiempo completoBildtek está comprometida con la transformación de la construcción a través de la tecnología e innovación. Buscamos a un experto en recursos humanos para liderar nuestra unidad de desarrollo laboral y contribuir significativamente a nuestra visión empresarial.Descripción del trabajo:Desarrollar y implementar programas de capacitación y desarrollo...
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Generalista De Recursos Humanos
hace 7 días
San José, San José, Costa Rica Grupo Stt A tiempo completoApoyo en los procesos del área y aseguramiento de actividades referidas a la gestión de Recursos Humanos.**Procesos de**:- Gestión Operacional- Reclutamiento y Selección- Evaluación del desempeño y Clima Organizacional- Proceso de vinculaciones y de Promociones- Planillas- Compensación y beneficios- Capacitación y Desarrollo del Talento HumanoGrupo...
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Consultor Bilingüe Recursos Humanos
hace 2 semanas
San José, San José, Costa Rica Bds Asesores Jurídicos A tiempo completo**Acerca de la vacante**:**Funciones del Puesto**:Realizar procesos de reclutamiento y selección en el área de tecnología.Ofrecer soluciones estratégicas en el mejoramiento de la gestión del recurso humano a largo plazo a los clientes.Velar por el mejoramiento profesional y legal de las relaciones laborales de sus clientes con sus colaboradores.Realizar...
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Director De Recursos Humanos
hace 3 semanas
San José, San José, Costa Rica Catenon A tiempo completo**FUNCTIONS**: Como Director de Recursos Humanos para la oficina de Costa Rica.Serás responsable de implementar estrategias de recursos humanos que se alineen con los objetivos, la visión y los valores de la empresa Responsabilidades se centran en: - Implementar estrategias y políticas de recursos humanos que se alineen con los objetivos, la visión y los...
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Gerente De Recursos Humanos
hace 3 días
San José, San José, Costa Rica Enjoy Group A tiempo completo**Acerca de la vacante**:**Funciones del Puesto**:Estamos buscando un especialista en Recursos Humanos para nuestra división de Restaurantes.El objetivo general es asegurar la adecuada implementación de la cultura organizacional, la estrategia y los procesos de Recursos Humanos en cada una de las propiedades, tanto a nível local como regional.**Requisitos...
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Supervisor(A) Recursos Humanos
hace 2 semanas
San José, San José, Costa Rica Pricesmart De Costa Rica A tiempo completoACERCA DE LA VACANTEFunciones del Puesto- Supervisar y administrar los programas, políticas y procedimientos de Recursos Humanos.Apoyar el desarrollo de las estrategias de Recursos Humanos, de tal forma que se atraigan, administren, desarrollen y retengan los Colaboradores necesarios para el logro de los objetivos del negocio.- Ejecutar funciones como:...
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Supervisor(A) Recursos Humanos
hace 1 semana
San José, San José, Costa Rica Pricesmart De Costa Rica A tiempo completoACERCA DE LA VACANTEFunciones del Puesto- Supervisar y administrar los programas, políticas y procedimientos de Recursos Humanos.Apoyar el desarrollo de las estrategias de Recursos Humanos, de tal forma que se atraigan, administren, desarrollen y retengan los Colaboradores necesarios para el logro de los objetivos del negocio.- Ejecutar funciones como:...
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Auxiliar Recursos Humanos
hace 2 días
San José, San José, Costa Rica Universal De Tornillos Y Herramientas S.A. A tiempo completoACERCA DE LA VACANTEFunciones del PuestoRealizar las funciones operativas y de apoyo al departamento de Recursos Humanos.Requisitos del PuestoTécnico Medio / Estudiante Universitario activo en Recursos Humanos, Administración, o áreas afines.Manejo de Softland (deseable)Presentación CCSS / INSExperiência en archivo y creación de expedientesManejo del...
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Director de Recursos Humanos Senior
hace 4 días
San José, San José, Costa Rica Catenon A tiempo completo**Resumen del Empleo**Catenon busca a un Director de Recursos Humanos para su oficina en Costa Rica. El candidato seleccionado será responsable de implementar estrategias de recursos humanos que se alineen con los objetivos, la visión y los valores de la empresa.**Responsabilidades**Implementar estrategias y políticas de recursos humanos que se alineen...
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Gestor de Recursos Humanos
hace 7 días
San José, San José, Costa Rica Soin Soluciones Integrales A tiempo completo**Responsabilidades del Puesto**Como Gestor de Recursos Humanos en Soin Soluciones Integrales, tendrás la responsabilidad de llevar a cabo acciones que mejoren la gestión de recursos humanos. Esto incluye desarrollar estrategias efectivas para aumentar la productividad y reducir los costos laborales. Asimismo, deberás colaborar en la confección de...
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Asistente Recursos Humanos
hace 2 semanas
San José, San José, Costa Rica America Service A tiempo completo**Acerca de la vacante**:**Funciones del Puesto**:Reclutamiento y SelecciónExperiência en realizar planillasConocimiento en la Legislación LaboralCreación y seguimiento a perfiles y manuales de puestosConocimiento en liquidaciones laboralesConocimiento en desarrollo de clima laboralAnálisis en el área de Recursos Humanos**Requisitos del...
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Especialista En Recursos Humanos
hace 3 días
San José, San José, Costa Rica Grupo Stt A tiempo completoBuscamos a un Especialista En Recursos Humanos para que gestione el proceso de reclutamiento y selección de personal.**Características del cargo:**Responsable de la implementación de políticas y programas de recursos humanos.Desarrolla planes de acción para mejorar la satisfacción laboral de los empleados.Realiza evaluaciones de desempeño y ajustes...
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Recursos Humanos
hace 24 horas
San José, San José, Costa Rica Sistemas De Ingeniería Mecánica Y Eléctrica S.A. A tiempo completoACERCA DE LA VACANTEFunciones del PuestoControl y manejo de expedientes del personal semanal, capataces, bodegueros y SSO.Realizar apercibimientos y suspensiones, previa solicitud de cada director de Área y aprobación.- Solicitud de tarjetas de planilla.- Cálculo de aguinaldos.Control de vacaciones.Llevar todas las demandas laborales de la empresaRecibir...
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Asistente De Recursos Humanos
hace 7 días
San José, San José, Costa Rica Con Urgencia Requerimos Contratar A tiempo completoACERCA DE LA VACANTEFunciones del PuestoComunicación a los colaboradoresRelaciones laboralesActividades de integración y bienestar para motivar a los colaboradoresReclutamiento y SelecciónInducción de personal (todo el proceso y documentación)Procedimientos y perfiles de puestosRACBeneficios sociales y BienestarEvaluación del desempeño y clima...
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Asistente De Recursos Humanos
hace 7 días
San José, San José, Costa Rica Enjoy Restaurants A tiempo completo**Acerca de la vacante**:**Funciones del Puesto**:Apoyar con la ejecución de todos los procesos y políticas de Recursos Humanos en la organización, así como realizar diferentes tareas administrativas, de personal, cultura y casos laborales, entre otros.**Requisitos del Puesto**:Bachiller en Administración de empresas- énfasis en Recursos...
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Recursos Humanos Profesional Avanzado
hace 13 horas
San José, San José, Costa Rica America Service A tiempo completo**La posición**:America Service busca un especialista en Recursos Humanos para reforzar su equipo y contribuir al éxito de la empresa. El candidato seleccionado será responsable de liderar proyectos y desarrollar estrategias para mejorar el clima laboral y aumentar la eficiencia en la gestión de recursos humanos.**Responsabilidades**:Crear y mantener...