Gerente de TI
hace 2 semanas
Escazú, Escazú, Costa Rica
PEAK HR SOLUTIONS
A tiempo completo
Estamos buscando un persona para una posición como
Gerente de TI para industria financiera
PROPÓSITO:
- Garantizar que el área de Tecnología de Información esté alineada con la estrategia del negocio y los principios de gobierno corporativo, liderando y gestionando sus procesos para asegurar que contribuyan efectivamente al logro de los objetivos estratégicos de la organización.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
- Coordinar con la Gerencia Financiera, de Operaciones y las áreas de negocio la elaboración del presupuesto para el área de TI y gestionar su implementación asegurando su alineamiento con la estrategia organizacional.
- Verificar que las prácticas tecnológicas cumplan con estándares, leyes y políticas del sector, garantizando el cumplimiento en IT y ciberseguridad mediante gestión interna o con terceros.
- Proponer soluciones tecnológicas innovadoras que optimicen procesos y mejoren la experiencia del cliente, integrando el uso de ciencia de datos.
- Impulsar la investigación, desarrollo y adopción de nuevas tecnologías que fortalezcan capacidades y generen ventajas competitivas.
- Gestionar a los proveedores de servicios tecnológicos en modalidades como Outsourcing, Outtasking, IAAS, SAAS o PAAS, asegurando calidad y cumplimiento con las necesidades de la organización.
REQUISITOS:
- Profesional en Ingeniería en Sistemas, Informática, Computación o afines.
- Deseable, Maestría en Gestión de TI, Ciencias de Datos, Innovación Tecnológica o Administración.
- Al menos
5 años
de experiencia
en posiciones Gerenciales o Jefaturas SR de áreas de Tecnología de Información. - Experiencia demostrada en
gestión presupuestaria
del área de TI. - Experiencia en
implementación de proyectos tecnológicos
alineados a estrategia de negocio. - Gestión de
proveedores y servicios tecnológicos
(Outsourcing, SAAS, PAAS, IAAS).
CONOCIMIENTOS TÉCNICOS:
- Gobierno de TI (COBIT, ITIL o similares).
- Ciberseguridad y normativa aplicable (ISO 27001, buenas prácticas, gestión de riesgos).
- Arquitectura tecnológica, infraestructura, redes y sistemas.
- Ciencia de datos o analítica aplicada (deseable).
- Transformación digital e innovación.
HABILIDADES:
- Liderazgo situacional
- Análisis crítico y creatividad para la resolución de problemas complejos.
- Capacidad de Negociación
- Inteligencia emocional