Recreación Atendente

Buscamos un Atendente de Recreación apasionado que se encargue de animar, reclutar, registrar y citar a los huéspedes para que participen en actividades recreativas. Serás el encargado de promover un ambiente alegre y cómodo para los huéspedes, brindarles información sobre las instalaciones y actividades recreativas, y promover las normas y reglamentos de las instalaciones de recreo destinadas a la seguridad y bienestar de los huéspedes y miembros.

• Animar, reclutar, registrar y citar a los huéspedes para que participen en actividades recreativas.
• Promover un ambiente alegre y cómodo para los huéspedes.
• Brindar información a los huéspedes sobre las instalaciones y actividades recreativas.
• Promover las normas y reglamentos de las instalaciones de recreo destinadas a la seguridad y bienestar de los huéspedes y miembros.
• Observar las actividades en las instalaciones de recreo y responder apropiadamente de acuerdo con el procedimiento de operación local en el caso de una emergencia.
• Identificar posibles situaciones donde los huéspedes no pueden participar con seguridad en una actividad e informar a un supervisor/gerente.
• Limpiar y mantener en condiciones el equipo y los suministros de uso recreativo.
• Informar al gerente los accidentes, las lesiones y las condiciones laborales inseguras; realizar capacitaciones y obtener certificaciones de seguridad.

• Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED).
• Certificación en reanimación cardiopulmonar.
• Certificación en primeros auxilios.
• Equipo de recreación.
• Toda certificación o formación requerida por agencias locales y estatales.

Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. Nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables.