Manufacturing Engineer 1 CR

DescriptionEducation / Educación: Grado Universitario: Bachillerato Universitario en ingeniería Mecánica, Electromecánica, Industrial, Materiales, Químico, Electrónico o carrera técnica equivalente.Experience / Experiencia: Sin experiencia previa.Specialized Knowledge (Desirable) / Conocimiento especializado (preferible): Otros Conocimientos: Estadística Básica.Languages required for the position (Desirable) / Idiomas requeridos para el puesto (preferible): Inglés (>= B2)     Computer tools and knowledge level required (Desirable) / Herramientas informáticas y nivel de conocimiento requerido: Microsoft Office: Nivel Intermedio Otras Herramientas: Minitab, Project Manager, VisioSummary of Duties and Responsibilities / Resumen de funciones y responsabilidades:Optimización y Mejora de Procesos:Desarrollar, mejorar e implementar procesos de manufactura nuevos y existentes, garantizando el cumplimiento de los requerimientos de calidad y regulaciones de la FDA e ISO.Identificar oportunidades de mejora y reducción de costos en los procesos productivos, proponiendo e implementando planes para mejorar los indicadores clave de desempeño (KPIs).Para NPI / Internalización: Realizar estudios de ingeniería para identificar y resolver problemas en el proceso de manufactura, especialmente en transferencias.  Soporte Técnico y Resolución de Problemas:Brindar soporte técnico oportuno para resolver problemas en los procesos de manufactura mediante el Sistema de Resolución de Problemas, abordando causas asignables o problemas sistémicos.Brindar soporte en acciones de CAPA/IACASs asociados a procesos de Manufactura. Control de Métricas Y Mejora Continua Controlar las métricas del producto/proceso, especialmente relacionadas a costos (Scrap), e implementar acciones de mitigación, corrección y prevención para cumplir las metas establecidas.Ejecutar estudios de ingeniería y caracterización de procesos para mejorar e implementar fixtures y equipos o procesos relacionados a materia prima y productos finales.Identificar problemas de ergonomía, seguridad, calidad, producción y costo, y definir planes acción.  Para NPI / Internalización: Asegurar la existencia de KPIs basados en performance del producto a ser implementado. Documentación:Desarrollar análisis de riesgos, protocolos y reportes de validación de procesos y fixtures.Diseñar y ejecutar estudios de ingeniería para mejorar fixtures, procesos y situaciones relacionadas con materia prima y productos finales.Definir y capacitar al personal en el GEMBA en criterios de aceptación o rechazo de materias primas, sub-ensambles y productos finales, asegurando resultados de calidad constantes y satisfactorios.Para NPI / Internalización: Documentar de manera adecuada todos los requerimientos críticos del proceso/producto. Coordinar drills y generar acciones de reducción del riesgo de continuidad de negocio para robustecer el proceso de BCP (Business Continuity Plan).Soporte a Equipos y Calibración:Brindar soporte técnico al departamento de calibración y producción para asegurar el correcto funcionamiento de los equipos en la manufactura.Coordinar investigaciones de calibración para equipos fuera de tolerancia. Para NPI / Internalización: Asegurar la correcta elección de equipos de acuerdo con las aplicaciones del proceso de manufactura. Asegurarse de capacitar personal en el uso y manejo correcto de nuevas tecnologíasMejora Continua y Excelencia Operacional:Participar activamente en actividades de Excelencia Operacional (OPEX) para fomentar una cultura de mejora continua.Realizar visitas al GEMBA para fortalecer la mejora continua de los procesos de manufactura y el control adecuado del scrap.Interdisciplinariedad y Comunicación:Participar activamente en equipos interdisciplinarios (CSPO) y en reuniones de nivel diarias para identificar y resolver problemas críticos del proceso, así como brindar status de las acciones relacionadas a las líneas de producción.Informar y analizar acciones con equipos interdisciplinarios para lograr un impacto positivo en los objetivos estratégicos de la compañía.Comunicar el estatus de proyectos y actividades de relevancia o críticas.Qualifications / Cualificaciones: PerseveranciaObtención De ResultadosInformar (Comunicar)Relación Con ParesAprendizaje PersonalResolución De Problemas